Epic Games demitiu um funcionário com câncer cerebral terminal, fazendo-o perder seu seguro de vida, em sua recente demissão em massa

Semana passada a Epic Games demitiu mais de 1000 funcionários, incluindo pessoas que criaram sua galinha dos ovos de ouro: Fortnite, além de fechar o estúdio brasileiro Aquiris e remover Horizon Chase das lojas. E se isso não fosse ruim o suficiente, entre as 1000 pessoas demitidas estava um homem com câncer cerebral terminal, que acabou perdendo seu plano de saúde por conta disso.

Mike Prinkle, que trabalhava para a Epic há sete anos, principalmente em Fortnite e nos vídeos de tutoriais da Unreal Engine postados pela empresa no Youtube, tem lutado contra um câncer terminal há muito tempo, com sua condição sendo conhecida pela Epic, ao ponto dele já ter sido obrigado a cumprir afastamento remunerado para tratar de sua saúde. Mesmo com essa condição, ele foi um dos mais de 1000 funcionários demitidos.

Jenni Griffin, esposa de Mike, publicou em seu perfil no Facebook uma mensagem, junto de uma tomografia mostrando o tamanho do câncer de seu marido, contando toda a situação. Mike está sofrendo com um câncer cerebral terminal, infelizmente fadado a falecer mais cedo ou mais tarde. Como a própria Jenni escreve, este deveria ser um moment em que eles deveriam viver esses últimos momentos com o máximo de alegria possível, antes da inevitável partida de Mike. Mas sua demissão resultou na perda do seu seguro de vida.

Com isso, com ela mesma escreve, agora ela não pode simplesmente tentar tornar os últimos momentos de Mike felizes, pois precisa se preocupar com diversas questões: Eles agora não possuem renda por conta da demissão, ela precisa se preocupar com como manter sua casa, seu filho e seus cachorros após Mike partir, e o mais trágico de tudo, ela precisa se preocupar em como pagar o eventual funeral e enterro de seu marido.

Com a perda do seguro de vida, que cobre despesas de serviços funerários e fornece uma pensão financeira pela morte de um familiar, a situação é terrível. Nos Estados Unidos, quando um seguro de vida fornecido por uma empresa é perdido (devido a demissões), é possível que uma pessoa compre uma apólice por conta própria. Entretanto, devido a condição de Mike, ele não é elegível a comprar apólices por conta própria por ter uma condição “pré-existente”.

Jenni pediu para que colegas e amigos de Mike, além de qualquer pessoa que visse sua postagem e tivesse algum contato dentro da Epic para ajudá-la. Ela ainda explicou que Mike chegou a fazer tratamentos específicos para impedir que ele sofresse de perda de memória, tudo para que pudesse continuar trabalhando, mesmo sofrendo com o câncer.

Felizmente, a mensagem chegou diretamente a Tim Sweeney, CEO da Epic, que publicou que entrou em contato com a família e irá ajudá-los com essa questão.

Epic is in contact with the family and will solve the insurance for them. There is high confidentiality around medical information and it was not a factor in this layoff decision. Sorry to everyone for not recognizing this terribly painful situation and handling it in advance.

— Tim Sweeney (@TimSweeneyEpic) March 29, 2026

Entretanto, infelizmente é preciso notar que a Epic interveio na situação somente depois que a internet em peso criticou a empresa e marcou o próprio Tim Sweeney em diversas postagens sobre o assunto. Pois, como dito anteriormente, a condição de saúde de Mike era conhecida pela Epic muito antes de sua demissão. E mesmo assim ele foi demitido.

(Via: Kotaku)